5月26日 · 每日合规日报
智利养老金猛涨，菲葡福利假日更新
智利养老金与最低薪双重变动，葡萄牙餐补调整，菲律宾免税福利与假日新规
💡 智利8月雇主养老金缴费率将飙升至3.5%，对用工成本影响巨大，务必提前调整预算和系统！
🇨🇱
立即更新
智利
养老金+最低薪双变
8月养老金暴涨2.5%点，最低薪已提，隐私反骚扰合规别忘。
- 养老金缴费8月飙升至3.5%。
- 最低月薪1月已涨到CLP 539,000。
- 数据隐私与反骚扰规程要持续。
⚠ 易混淆点
养老金上调是雇主成本大头，别只看月薪，合同细节也得看好。
✅ 行动清单
- 养老金更新：8月前调薪资系统，重算成本 (+2.5%)。
- 最低工资核查：所有18-65岁员工薪资要高于新标准。
- Ley Karin：反骚扰规程，确保已制定和运行。
- 数据隐私：招聘别用敏感数据，规章制度更新。
来源：《第21,735号法律》（养老金制度改革）
8月养老金暴涨2.5%点，最低薪已提，隐私反骚扰合规别忘。
- 养老金缴费8月飙升至3.5%。
- 最低月薪1月已涨到CLP 539,000。
展开行动清单与来源
更多事实
- 数据隐私与反骚扰规程要持续。
⚠ 易混淆点
养老金上调是雇主成本大头，别只看月薪，合同细节也得看好。
✅ 行动清单
- 养老金更新：8月前调薪资系统，重算成本 (+2.5%)。
- 最低工资核查：所有18-65岁员工薪资要高于新标准。
- Ley Karin：反骚扰规程，确保已制定和运行。
- 数据隐私：招聘别用敏感数据，规章制度更新。
来源：《第21,735号法律》（养老金制度改革）
🇵🇹
排查合规
葡萄牙
最低薪与餐补都提了
最低薪最高€980，餐补免税额涨了，解雇合同规矩也多。
- 大陆最低月薪涨到€920（1月起）。
- 马德拉最低月薪涨到€980（1月起）。
- 餐补免税额上调到€6.15/日。
- 怀孕员工解雇需CITE批准。
⚠ 易混淆点
餐补涨价是福利，别忘了超额部分要缴税缴社保哦。
✅ 行动清单
- 最低工资：按地区核对，确保员工达到新标准。
- 餐补金额：现金餐补调至€6.15免税，检查系统配置。
- CITE审批：别忘了怀孕员工解雇前，必须先获得批准。
- 固定合同：盯紧合同期，别超3年变无定期。
- IRS Jovem：帮符合条件的年轻人申请税收优惠。
来源：《第51-B/2026/1号行政命令》（餐补税免额上调）
最低薪最高€980，餐补免税额涨了，解雇合同规矩也多。
- 大陆最低月薪涨到€920（1月起）。
- 马德拉最低月薪涨到€980（1月起）。
展开行动清单与来源
更多事实
- 餐补免税额上调到€6.15/日。
- 怀孕员工解雇需CITE批准。
⚠ 易混淆点
餐补涨价是福利，别忘了超额部分要缴税缴社保哦。
✅ 行动清单
- 最低工资：按地区核对，确保员工达到新标准。
- 餐补金额：现金餐补调至€6.15免税，检查系统配置。
- CITE审批：别忘了怀孕员工解雇前，必须先获得批准。
- 固定合同：盯紧合同期，别超3年变无定期。
- IRS Jovem：帮符合条件的年轻人申请税收优惠。
来源：《第51-B/2026/1号行政命令》（餐补税免额上调）
🇵🇭
注意事项
菲律宾
福利免税，新假日
免税福利门槛更高了，3月Eid al-Fitr是法定假日，签证流程要趁早。
- De Minimis福利免税门槛1月已上调。
- 3月20日Eid al-Fitr是正式法定假日。
- 9(G)工作签证审理需5-6个月。
⚠ 易混淆点
De Minimis门槛提高了，但不是福利全免税，要看具体项目和额度。
✅ 行动清单
- 福利优化：查下新免税门槛，能否调整福利，给员工省税。
- 假日薪酬：3月20日排班的，别忘了双倍工资。
- 签证规划：外籍员工9(G)签证，至少提前半年申请。
- 招聘记录：AEP申请前，本地招聘记录得留好30天。
- PEZA/BOI：外籍员工比例别超过企业总人数的5%。
来源：菲律宾国税局《2025年第29号税务规章》
免税福利门槛更高了，3月Eid al-Fitr是法定假日，签证流程要趁早。
- De Minimis福利免税门槛1月已上调。
- 3月20日Eid al-Fitr是正式法定假日。
展开行动清单与来源
更多事实
- 9(G)工作签证审理需5-6个月。
⚠ 易混淆点
De Minimis门槛提高了，但不是福利全免税，要看具体项目和额度。
✅ 行动清单
- 福利优化：查下新免税门槛，能否调整福利，给员工省税。
- 假日薪酬：3月20日排班的，别忘了双倍工资。
- 签证规划：外籍员工9(G)签证，至少提前半年申请。
- 招聘记录：AEP申请前，本地招聘记录得留好30天。
- PEZA/BOI：外籍员工比例别超过企业总人数的5%。
来源：菲律宾国税局《2025年第29号税务规章》
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